Каалаган талапкерге баш тартуучу кат жазуу

Автор: Randy Alexander
Жаратылган Күнү: 24 Апрель 2021
Жаңыртуу Күнү: 16 Май 2024
Anonim
Каалаган талапкерге баш тартуучу кат жазуу - Мансап
Каалаган талапкерге баш тартуучу кат жазуу - Мансап

Мазмун

Сизге талапкердин жумушка тандалбагандыгын билдирүү үчүн уюмуңузда колдоно турган талапкерден баш тартуу каты керекпи? Тийиштүү түрдө жазылган баш тартуу катын жөнөтүү сиздин талапкерге кесиптик жана жылуу-жумшак башка талапкер тандалып алынгандыгын билдирет.

Жаңылыктарды акырын кантип бузууга болот

Бул өтүнмө ээсине берилген каттын үлгүсү, ал кайрадан кайрылууга чакырылат. Бул катты сиздин жумуш ордуңузду белгилөө үчүн колдонуңуз. Бул жерде үлгү.

Баш тартуу катынын үлгүсү (Текст версиясы)

дата
Джон Смит мырза
Талапкердин дареги
Шаар, Мамлекет, Индекс индекси


Урматтуу Джон,

Кызматкерлерди тандоо тобу менен маектешүү үчүн Джонсон компаниясына келүүгө убакыт бөлгөнүңүз үчүн рахмат. Сиз менен жолугушуп, сүйлөшкөндөн ырахат алдык.

Азыркы учурда сиз кызмат ордуна тандалган жоксуз. Келечекте Джонсон компаниясына талапка жооп берген кызмат орундарына тапшырууңузду сунуштайбыз. Сиздин квалификацияңыз бар адам жакында жумушка орношот деп күтүп жатабыз, бирок биз келечекте сиздин арызыңызды колдой тургандыгын баса белгилегибиз келет.

Урматтоо менен,

Кол менен жазылган кол

Кызматкердин аты-жөнү
Кызматкердин аты-жөнү (мисалы: Мэри Джеймс, Адам ресурстары боюнча директор)

Эгерде сиз тандалбаган талапкерлерге баш тартуучу катты жиберүүдөн тартынсаңыз, муну эсиңизден чыгарбаңыз. Четке кагуу каты - бул талапкер менен мамиле түзүүнүн акыркы мүмкүнчүлүгү, бул талапкердин сиздин компания жөнүндө жакшы ойдо болушуна себеп болот. Сиздин маданиятка туура келгендей көрүнгөн квалификациялуу талапкерлер менен көпүрөлөрдү өрттөгүңүз келбейт.


Эгерде сиз баш тартуу катын жөнөтпөсөңүз, анда талапкердин ичинде шектенүү жана белгисиздик пайда болот. Сиздин жумуш берүүчү катары кадыр-баркыңыз бул талапкерге жана анын талапкерге жасаган мамилеси жөнүндө сиздин ой-пикириңизге таасир эткен адамдар.

Эгерде сиз өзүңүздүн талапкериңизди келечекте жумушка алууну кааласаңыз, анда алар өзүлөрүнө жакшы мамиле кылып, чынчылдык менен кабыл алышкандыгын текшерип, профессионалдуу, жылуу-жумшак катты кабыл алыңыз.