Кызматкерлердин укуктары боюнча суроолор жана жооптор
Мазмун
Жумушта да, жумуш издеп жүргөндө да өз укуктарыңды билүү керек болгон көптөгөн жагдайлар бар.
Бул жерде жумушка орноштуруудан жана жумуш ордунда басмырлоодон, кысымга алуудан, жумушун токтотуудан, эмгек акы жана эмгек акынын бузулушунан коргонууну камсыз кылган жумушка орноштуруу эрежелери жана эмгек мыйзамдары жөнүндө маалыматтар келтирилген. Ошондой эле жумуш издегендерге жана жумушчулардын укуктарына тиешелүү терминдердин түшүнүктөрү да бар.
Кызматкерлердин укуктары боюнча суроолор жана жооптор
Маектешүү, жумушка алуу жана борт борту: Жумушка орношуу же жумушка орношуу боюнча маектешүүгө бараардан мурун, комитеттердин жумушка талапкерлерге кайрылуусу мыйзамсыз экендиги белгилүү. Америка Кошмо Штаттарында жумушка орношууга болбойт, бирок сиз чет өлкөдө иштөөгө арыз бергенде талап кылынышы мүмкүн болгон жеке маалыматтар бар.
- Жумуш берүүчү социалдык камсыздандыруу номуруңузду сурай алабы?
- Жумуш берүүчү менин жумуш мүнөздөмөмдү өзгөртө алабы?
- Жумуш берүү үчүн жумуш берүүчү динди көрсөтө алабы?
- Жумуш берүүчү жумуш сунушун жокко чыгара алат
- Жумуш берүүчүлөр жумушка орношуу тарыхын текшере алабы?
- Жумуш берүүчүлөр жумушсуздук тарыхын текшере алабы?
- Кызматкердин купуялык мыйзамы
- Жумушка талапкердин туулган күнүн сурап алуу мыйзамсызбы?
- Жумуш берүүчүлөр мурунку кызматкерлер жөнүндө эмне дей алышат?
кодулоо: АКШда жумушка орношууда жана жумушта дискриминациялоого байланыштуу катуу эрежелер бар. Жумуш берүүчүлөр ушул эрежелерди сакташы керек (ошондуктан көптөгөн жумуш жарыялары жана жумуш берүүчүлөрдүн веб-сайттарында жумушка орношуу үчүн арыз берүүчүгө же кандайдыр бир кызматкерге карата басмырлоого болбойт (Компаниянын аты), курагы, түсү, жынысы, майыптыгы, улуттук теги, расасы, дини же ардагер статусу ”).
- Куракты басмырлоо: Канча жашта?
- Ден соолугунун мүмкүнчүлүктөрү чектелген Америкалыктар (ADA) жана Жумушка Тапшыруучулар
- Жумушка карата басмырлоонун аныктамасы
- Жумушка байланыштуу дискриминация жөнүндө мыйзамдар
- Жумушка карата басмырлоонун мисалдары
- Жумушка байланыштуу дискриминация жөнүндө доо арызын берүү
- Гендердик дискриминация
- Аскердик дискриминациядан коргоо
- Нью-Йорктогу жумушсуздук боюнча дискриминация жөнүндө мыйзам
- Кош бойлуулук жана жумуш
- Диний дискриминация
- Боз шып: Канча жашта?
- Жумушка карата басмырлоонун түрлөрү
- Affirmative Action деген эмне
- Медициналык абалы менен иштөө
Тышкы эмгек мыйзамдары: Бул жерде чет өлкөлүк жарандар үчүн АКШга жумушка кандайча кайрылууга болот жана АКШнын мыйзамы боюнча алардын укуктары жөнүндө маалымат берилет.
- АКШда иштөөгө уруксат
- Тышкы эмгек мыйзамы
- АКШда иштөөгө кандайча уруксат алуу керек
- Иммиграция жана жарандык акты (INA)
- Иммиграциялык дискриминация
Баңги заттарын текшерүү / Кызматкерлердин купуялык мыйзамдары: Жумушта баңги заттарын текшерүү, көбүнчө федералдык мыйзам талап кылган транспорт, коопсуздук, коргонуу, транзит жана авиация сыяктуу тармактардан башка, мамлекеттик мыйзамдар жана компаниянын жеке саясаты менен жөнгө салынат. Федералдык, штаттык жана округдук жумуштар үчүн талапкерлер, ошондой эле, дары-дармектерге тестирлөөдөн өтүшү керек.
- Компаниянын Баңги заттарын тестирлөө саясаты
- Жумушка орношуу үчүн баңги заттарын тестирлөө
- Затты кыянаттык менен пайдалануу
Жумуш ордунда мазактоо: Ар бир кызматкер жумуш ордунда физикалык, эмоционалдык, психологиялык жана сексуалдык асылууларга жол бербейт. Жумуш ордунда кандайча кысымчылыктар болуп жаткандыгын жана ага кандай жооп кайтаруу керектигин билип алыңыз.
- Жумушта асылуу
- Жумушта асылуу
- Душман иш чөйрөсү
- Кастыкка кандайча доо коюуга болот
- Жыныстык асылууга
- Сексуалдык асылуу: Жумушка алуу
- Жумушта куугунтуктоонун түрлөрү
Эс алуу / Майрам / Эс алуу / Эс алуу: Учурдагы жумушта каникулга канча убакыт кетүүгө укугуңуз бар? Сиздин жумуш берүүчүңүз майрам күндөрүндө эс алууну талап кылабы? Бул жерде бир нече жооп бар.
- Мен каникулда эс алууга же майрамдык акыга ээ боломбу?
- Мен эс алууга укуктуумунбу?
- Comp Time
- Майрамда иштегеним үчүн акы төлөп жатамбы?
- Жумуштан бошогон убакыт
Эмгек акы, эмгек акы жана жеңилдиктер: Сиздин айлык акыңыз жана жеңилдиктериңиз көптөгөн факторлорго көз каранды - кызмат ордуңузда, толук эмес же жарым-жартылай иштеген болсоңуз же бошотулган же иштен бошотулган кызматкер болсоңуз.
- Жумуш берүүчү менин айлыгымды кыскарта алабы?
- Жумушумду таштап кетсем, пайдасы кандай болот?
- Толук убакытта иштөө жумасына канча саат иштейт?
- Кошумча убакыт үчүн канча акча төлөп алам?
- Төлөнбөгөн эмгек акыларды кантип чогултууга болот
- Демонстрацияны кантип башкаруу керек
- Минималдуу эмгек акы
- Кошумча төлөө
- Аба ырайы начар күндөрү үчүн төлөө
- Кар күндөрү үчүн төлөө
- Paycheck Адилеттүүлүк Мыйзамы
- Кызматкерлерге берилүүчү жөлөкпулдардын түрлөрү
- Wage Garnishment
- Жумушчулардын эмгек акысы жана майыптыгы
Жумуш убактысы / кошумча убакыт: Жумуш берүүчүңүз иш тартибиндеги тыныгууларды бериши керекпи (же сизге акча төлөйт)? Алар сизден ашыкча иштөөнү талап кыла алышабы? Ал көз каранды жооп болуп саналат."
- Жумуштан тыныгуу
- Эмизүүчү Эне Мыйзамынын убактысын тыныгуу
- Жумуштан тыныгуу алып жатамбы?
- Кошумча иштешим керекпи?
- Милдеттүү убакыттан ашык
Токтотуу / Жумушсуздук: Бардык жакшы нерселер (жана бардык жумуштар) аягына чыгышы керек - өлүм жана салыктар сыяктуу сөзсүз.Бул жерде сиз жумуштан кетүүгө даяр болгондо же жумуштан бошотулгандан кийин эмнени күтсөңүз болот.
- Мен жумуштан бошотуу укугуна ээминби?
- Туура эмес токтотууну сурасам болобу?
- Эки жумага билдирүү беришим керекпи?
- Жумушсуздукка жарактуумунбу?
- Жумушуңуз токтотулганда, кызматкерлердин укуктары
- Facebook үчүн иштен алынды
- Жумушсуздук жөнүндө арызды кантип тапшырса болот
- Токтомдор топтомдору
- Жумушсуздук боюнча компенсация
- Жумуш берүүчү жумушсуздук боюнча жөлөкпулдарды талашса, эмне болот?
- Менин акыркы Пайдекемди качан алам?
Жумуш боюнча мыйзамдар: Бул жерде Америка Кошмо Штаттарында жумушка орноштурууну жөнгө салуучу эң маанилүү федералдык мыйзамдар келтирилген.
- Кызматкерлердин пенсиялык кирешелерин кепилдөө жөнүндө мыйзам (ERISA)
- Ак ниет Насыя отчеттуулугу жөнүндө мыйзам (FCRA)
- Эмгек стандарттарынын акыйкат мыйзамы (FLSA)
- Үй-бүлөлүк жана медициналык өргүү акты (FMLA)
- Эмгек жана ишке орноштуруу мыйзамдары жөнүндө маалымат
- Жумушка алуу мыйзамдарынын тизмеси
- Эмизүүчү Эне: Ак ниеттүү Эмгек Стандарттары Мыйзамы
- Эмгекти коргоо жана ден-соолук жөнүндө мыйзам (OSHA)
- Эмгекке укук
- Тафт-Хартли акты 1947-ж
- Бирдиктүү кызматтар менен иштөө жана жумушка орноштуруу укугу жөнүндө мыйзам
- АКШнын Эмгек Департаменти (DOL) Ишке орноштуруу жөнүндө маалымат
- Жаштардын Эмгек Мыйзамы
Жумуш ордундагы мыкты 10 укук бузуу
Эгерде сизде жумушчу катары сиздин укуктарыңыз жана укуктарыңыз жөнүндө көбүрөөк суроолор болсо, жумуш берүүчүңүздүн кызматкерлерди коргоо үчүн белгиленген эң көп таралган мыйзамдык талаптарды аткаргандыгын аныктоо үчүн, жумуш ордундагы эң мыкты 10 жумушчунун тизмесин карап чыгыңыз.
